東京都 小平市 社会保険労務士 アウトソーシング 就業規則 給与計算

短時間社員希望を明記の上、「履歴書」、「職務経歴書」、「採用応募者の個人情報の取扱いについて」をご郵送ください。書類選考の上、面接の日程をご連絡させていただきます。
採用に至らなかった方につきましては、応募書類は、責任をもって廃棄させていただきます。

→「採用応募者の個人情報の取扱いについて」はこちらからダウンロードをお願いします。

・きちんと挨拶ができる方
　当事務所は、挨拶を大切にしております。
　和気あいあいの中にも、けじめをつけられることを求めております。

・物事の趣旨を理解できる方、理解しようとする方
　当事務所は、顧問先の利益、情報等を守るために、厳しいルールを設定しております。
　そのことが、顧問先の利益のためだと理解していただくことが必須です。

・残業禁止体質を目指せる方
　当事務所は、家庭の主婦であったり、ママであったりと色々なスタッフが戦力となっております。
　時間通りに仕事が終わらないと、そのような戦力を失うことになります。
　現在、完璧とは言えませんが、「残業しない事務所」を目指しております。

・「ありがとう」と「ごめんなさい」が言える方
　私の高校の同級生がいつも言っていることですが、「社会で必要なことは幼稚園で教わる。」ということ。
　「ありがとう」、「ごめんなさい」が、まず、言えることが社会では必要なことです。

・女性が多い事務所です
　現在は、スタッフのほとんどが女性です。
　子供が熱を出したり、風邪をひいたりという時でも、協力し合って気兼ねなく休めるようにしております。
　インフルエンザの補助金制度もあって、主婦に優しい事務所です。

・育児休暇後の復帰者が多い事務所です
　スタッフが出産を迎え、その後、復帰してくれるスタッフが戦力となってます。
　おめでたいことを、みんなで祝福できる事務所です。

・頑張る人が評価される事務所です
　正社員も、短時間社員も関係なく評価します。
　実務未経験者でも、力を発揮していただける事務所です。

・１年間に数回、ボウリング大会、バーベキューなど楽しいイベントも企画されています。
　仕事を頑張るだけではなく、みんなで楽しく遊べる事務所です。

※現在、開業志望の方につきましてはお断りしております。
事務所の一員として、顧問先の発展を願う姿勢で働ける方は、是非、ご応募ください。